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  Bilans de compétences      
 

Nous vous proposons un processus spécifique de bilan de compétences qui inclut:
• Votre trajectoire de vie
• Votre personnalité
• Votre style de comportement
• Votre dynamisme interne
• Vos réalisations professionnelles et personnelles
• Votre projet professionnel
• Votre plan d’action


Nous utilisons, entre autres, deux outils de connaissance de soi
très performants et mondialement connus, tous deux basés sur les travaux de Carl Jung:

• Le MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) est un modèle d’analyse de personnalité qui explique les bases du fonctionnement humain. Il est utilisé à des fins diverses comme : une meilleure compréhension de soi et de son développement personnel, l’évolution et la gestion de carrière, la formation au management, le coaching individuel et collectif et l’orientation professionnelle. La passation et le débriefing des résultats sont assurés par un coach certifié MBTI.

• Le DISC de Success Insights est un outil d’analyse comportemental. C’est un langage universel du comportement et des émotions. Il interprète «comment vous agissez». Une fois que vous avez découvert vos différents styles de comportement, vous pouvez reconnaître les modes comportementaux des autres et leur interaction avec vous. C’est un outil d’amélioration des performances relationnelles et professionnelles. La passation et le débriefing des résultats sont assurés par un coach certifié DISC.

Interventions en français et/ou anglais et/ou espagnol.


 

Janssen & Co : Bilans de compétences

 
  Faites ce que vous aimez et aimez ce que vous faites      
 
 


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Accompagnement des équipes
Coaching de gouvernance
Coaching politique
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